曾舜给人的感觉好像高山流水下的水，外表有些狂浪不羁，细细品味却又有些浪漫。曾舜说，他最喜欢玩跨界，“不会摄影的造型师不是好老板”，他经常这样打趣自己。的确，从外出打工到连锁生意最后做到集团概念，曾舜一路走来显然比别人更艰难一些，但也多了份责任。这个被赋予了无数光环的企业老板不仅在工作中是个不折不扣的工作狂，在生活上更是平和与智慧并行不悖。

　　张与驰的平衡

　　“父亲是小学校长，家里哥哥也是读书很优秀，高等大学毕业，现在世界五百强工作，我小时候特别不爱学习，6门考了203分，最高的是美术成绩，父亲经常“教育”我，但是还是没办法，最终父母妥协了，让我学门手艺。”与家中哥哥形成对比，曾舜从小并不爱读书，更爱的是艺术，为了能为他今后某个出路，曾舜的父母决定要他学门手艺，毕竟“荒年饿不死手艺人”。一心想要出人头地的他，很小就外出打工，这一走就是离家甚远的广东。

　　2003年10月曾舜决定回武汉创业，“记忆犹新，刚回到武汉在自己的第一家门店门口等着签约，当时广东气温还可以，但是武汉还是比较冷的，我们几个人当时还穿着夏装。”后来曾舜的美发店发展的不错，当时广东的师傅很吃香，技术被认可，所以很快就做起来了，但是随着行业的发展，竞争力越来越强，单店越来越没有竞争力，于是他们转变了经营理念，将单店发展为开连锁店，一年之内就开了四十家多家分店。两年的时间流行线美发连锁事业也达到巅峰，共开出六十多家直营店。

　　“经营思维无法统一，后来股东内部产生了一些分歧，就分家了，最后由我们最初的三个创始人接手了，因为这不仅仅是我们一份事业，更多的是，它像我们的孩子一般。”2005年，当时流行线遇到了很多棘手的问题，首先是股东经营思维不统一，再就是当时的美发连锁行业遇到了泡沫化，当时股东们纷纷撤出，最后曾舜还是没有放弃自己最初的事业。“接手的时候也很困难，基本上是个烂摊子，我的两位合伙人，也是我的好大哥，他们非常信任我，公司全盘交给我打理，我想想都已经这样了，不如甩开膀子好好干一把”。认识到当下行业的现状后，曾舜马上做出了调整——整合行业上下游资源。把原来的美发连锁店发展成了现在拥有自己专业产品和师资力量的美发职业学校的集团公司，发展至今，现在的溪谷集团旗下有流行线美发连锁，悠滋贸易有限公司，赫柏贸易有限公司，溪谷美发职业学校，溪谷商学院，还有高端水果店连锁品牌。“当初发现问题归根结底还是管理团队没有跟上快速发展的步伐，后来我们加大培训力度，迅速组建新的管理团队，并落实了一些新的管理模式，效果非常好。” 实际上，现在的曾舜已经对当下这个领域十分熟悉，对于企业运作也已经有了自己的一套方法。

　　谈及自己的家人，曾舜说了很多自己与哥哥的故事，哥哥是个“学霸”而自己却是个“学渣”，小时候曾舜好胜心特别强，十岁的曾舜在跟哥哥比，二十岁的曾舜还在跟哥哥比，三十岁的曾舜显然比之前成熟了很多，三十岁的曾舜已经从比较转变为相互学习，柔和运用，“小时候就经常和哥哥打架，现在长大了成熟了很多，会时常与哥哥讨论经营管理的问题，因为他在五百强工作，自己想要吸取更多的经验，但是也发现了些问题，不能完全复制大企业的模式，要结合自己企业更好的去融合。”在世界五百强工作的哥哥也给了曾舜在事业不少的启发。

　　谈到玩跨界

　　“不会摄影的造型师不是好老板”，曾舜经常这样打趣自己，如果说是喜欢玩跨界，倒不如说自己爱好颇多，喜欢接触新鲜事物，更喜欢将兴趣变成事业。除了线下实体事业，线上的互联网事业曾舜也是做的风生水起。

　　2014年，可以说是微商元年，曾舜凭着敏锐的商业嗅觉开始做起了互联网生意。

　　传统行业人玩互联网?听起来似乎是有点不靠谱。眼前最大两个问题，第一，没有新颖的模式;第二，没有成熟的技术团队，如何立足于这个战场?曾舜这时想起一位多年的好友，也是自己曾经的学生，他自己创业数年，有的一手好技术，却营业的非常糟糕。曾舜没做太多考虑，直接不惜重金邀请了他。两人随之一拍即合，仅仅用了一个月，一款全新的品牌上市了，就是悠滋。

　　悠滋是一款定位中高端的头发洗护产品，采用社会化分销方式进行销售。

　　2014年12月30日，悠滋在丽江召开发布会，上市第一天，悠滋就创下了20万销售业绩。随后的一个月直接创造了700万的销售业绩，很多同行友人对此数字都觉得像是在做梦一般，也开始跟风跟模式，学着悠滋一样玩起了互联网生意。

　　我的员工我的法宝

　　“对于员工的管理，我是很自由化的，我会花大部分精力和资金在吸纳人才上面，我认为人才是企业最宝贵的财富，我把人才当作一种投资，从未把人才当成本。投资一个人才就像我们投资一个店或者一个新的产品，我们起初都不能他确保成功，但我们相信了就去做了，结果自然就有了。”

　　说到企业曾舜最想说的还是自己的团队，这个一路打拼过来的老板深知人才对一个企业的重要性，在他的企业里，还有两个特别的部门，营运部、洗护导师团队，“这两个部门在同行业里面是国内首屈一指的，绝大多数同行根本就没有这两个部门，因为我们有自己的美发连锁店，专业人才的培养和输送就有了保障，我们自己即是客户也是厂家，了解客户的想法和需求，所以建立了这两个部门。”这也是曾舜值得骄傲的，谈及他们企业在国内首屈一指的两个部门时，曾舜脸上露出了得意的笑。

　　说到责任，曾舜显然有更多自己的看法，“有一家有收益的企业不难，做一家有社会责任感的企业才是有意义的。”在溪谷公司领导多次带领下，溪谷领导及员工多次为白血病患者献血，而且主动加入中华骨髓库，为全国400多万白血病患者带来生的希望，不仅如此，公司领导还经常带领员工到医院看望白血病患儿，为他们捐款捐物。这也是曾舜做企业以来一直坚持。

　　“强者的人生中只有一种旋律，那就是奋斗!”这是曾舜在节目最后的点睛之笔，奋斗的含义对于他来说不仅仅是一路向前，更多的是创新与坚持，这也是溪谷人为之努力的。